Foto de Quinze jovens do Central serão beneficiados com o programa Jovem Aprendiz, que prevê a inclusão no mercado de trabalho
Desde o último dia 02, quinze apenados do Presídio Central estão inseridos nas atividades do programa Jovem Aprendiz. A primeira turma da rede prisional no RS iniciou os estudos no Curso Aprendizagem Profissional Comercial em Serviços de Vendas, ministrado pelo Senac. Para a maioria destes jovens é a primeira oportunidade de ter, além do vínculo empregatício, a experiência que facilitará inclusão no mercado de trabalho, posteriormente.
Vice-diretor do PCPA, major Dagoberto Albuquerque, na abertura da aula inaugural
Conforme o vice-diretor do PCP, major Dagoberto Albuquerque, “Com os parceiros, conseguimos sair do discurso e por em prática uma ação que abrirá portas por meio da qualificação profissional, oferecendo aos jovens caminhos para o aprendizado, já que eles estão privados da liberdade, mas não do acesso ao conhecimento”, reiteirou o major.
O evento ocorreu no auditório do presídio Central e contou com a presença de servidores da Susepe, empresários e representantes de órgãos governamentais
Segue Albuquerque, “Os técnicos penitenciários do PCPA e a escolta tiveram um papel fundamental na execução do Jovem Aprendiz no Central. Ele referenciou a assistente social Elaine de Oliveira como uma das profissionais que mais se destacou durante o processo de implantação do programa Jovem Aprendiz no presídio.
O apenado, J.P., aos 20 anos comemora seu ingresso no programa. Ex auxiliar de montagem, ele espera ser aprovado em todas as etapas do programa e chegar até o fim. “Nunca imaginei conseguir assinar minha carteira de trabalho numa prisão. Vou aproveitar tudo”, disse.
(frente) Equipe da Assessoria dos Direitos Humanos da Susepe
Para a diretora do Departamento de Tratamento Penal (DTP), Sandra Fonseca, Empreender, persistir e ter perseverança são critérios que antecedem o sucesso de um projeto. “A Susepe e os parceiros uniram esforços para viabilizar a inclusão social. No entanto, atingir o êxito, só dependerá de cada um de vocês em querer mudar de vida”, enfatizou a diretora na abertura do evento.
As assistentes sociais do DTP, Rosane Lazzarotto Garcêz e Gabriela Monteiro do DTP também são responsáveis pela implantação do Jovem Aprendiz na rede prisional do RS.
Documentos
Entre os meses de março, abril e maio de 2014, a assistente social Elaine de Oliveira e a Agente Penitenciaria Administrativa, Adriana Cardoso, realizaram no PCPA parcerias com a Receita Federal, IGP, FGTAS/Sine e demais órgãos do Estado, para confeccionar segunda via de Certidões de Nascimento, CPFs, Carteiras de Identidade e Carteiras de Trabalho de apenados, visando garantir o direito a identidade social do indivíduo que se encontra em situação de aprisionamento, além de poderem ingressar no Jovem Aprendiz com a documentação em dia.
O diretor Regional do Senac, José Paulo da Rosa, listou os benefícios do programa para os jovens, como a carteira assinada, durante aprendizado
O que é
O Jovem Aprendiz é um programa de formação técnico-profissional de jovens entre 18 e 24 anos incompletos, onde terão oportunidade de ampliar as possibilidades de inclusão no mercado de trabalho ao final do curso. No momento em que a empresa cotizadora assina o contrato, os jovens passam a ter a carteira de trabalho assinada.
Representando o Zaffari, a coordenadora de Treinamento, Maria Helena Braga Carteira assinada e requisitos
Os participantes devem ter entre 18 a 24 anos incompletos e estar estudando ou ter concluído o Ensino Médio. De acordo com o DTP, são necessários documentos como carteira de trabalho, RG, CPF, além de uma conta bancária. O direito a todos os benefícios referentes ao INSS, como o recebimento de 1/3 de férias, Fundo de Garantia e 13º salário serão assegurados. Os participantes receberão remuneração mensal no valor de meio salário mínimo ao assinarem o contrato de trabalho e terão suas Carteiras de Trabalho assinadas. O curso pode ter duração de oito a 12 meses. A carga horária será de 20 horas semanais. Os parceiros contratantes nesta edição são a Cia Zaffari, GOPE RH e JBS (FriBoi). As instituições de ensino certificadoras são Senac, Senai e ISBET.
Técnicas do PCPA estiveram a frente da implantação do programa no PCPA
Pioneirismo
Para a representante do Ministério do Trabalho, Denise Brambilla Gonzáles, o programa é pioneiro no Rio Grande do Sul. Além de cumprirem o que determina a legislação, as empresas têm a consciência de sua responsabilidade social e também abrem a possibilidade de futuramente admitirem estes jovens. A Penitenciária Modulada Estadual de Osório, a Penitenciária Estadual de Santa Maria, a Penitenciária Modulada Estadual de Ijuí, a Penitenciária Estadual do Jacuí e a Penitenciária Estadual de Rio Grande estão em tratativas para receber o Jovem Aprendiz, segundo informações do DTP. A aula inaugural ocorrida no auditório do PCPA, contou com a presença de representantes do Ministério do Trabalho, Zaffari, prefeitura de Canoas, Secretaria da Segurança Pública, Senac, direção do PCPA, servidores e diretores da Susepe.
Neiva Motta.
Imprensa Susepe.
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Texto de: Neiva Motta – Imprensa Susepe.
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